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第70章 陈永仁的kpi（第3页）

阿银接过一看，足有十万，嘴都咧到后脑勺，“谢谢胜哥。”

然后就带着阿仁去找其他一起加入的兄弟。

“阿星，你来下我办公室。”

陈胜打电话给韩星道。

“阿星，坐。”

看到韩星后，陈胜笑着招呼道。

“人招的怎么样？”

“普通的倒是容易，想要招点有管理技能的几乎没有。”

韩星有些苦恼道。

“那个陈永仁你怎么看？”

韩星眼神一缩，陈胜知道，这是起了杀心。

淡淡道：“他有问题。”

“哦？怎么看出来的？”

陈胜考校道。

“我和他随便过了几招，以他的身手在三合会不可能是个普通的马喽。”

韩星点评道。

“不错，不过暂时可以放心用，不重要的活也可以都丢给他去干。”

陈胜补充道。

“好的，大佬，什么时候去学校招些有管理才能的人？”

韩星的管理经验可不多，现在物业公司发展太快，已经有些疲于奔命了。

“就这两天吧，你先准备下，看下要招哪些人，列个清单给我。

到时候和德民电子一起，他们也需要招人。”

陈胜思索了一番后道。

德民电子量产问题解决了，现在也需要招聘大量员工。

“对了，这个是员工kpi，你先看看。”

陈胜递过去一张纸道。

韩星接过来一看，里面密密麻麻十多项考核事项，有些不解的看着陈胜，“大佬，这……”

陈胜眨眨眼道，“这是我为陈永仁量身定制的……”

两人对视一眼，同时发出大笑声。

：（）港片：我东星仔，以德服人